Personalwesen | Lohn- und Gehaltsabrechnung (IHK)
Veranstaltungsdetails
Auf Sie kann keine Branche verzichten. Als spezialisierte Fachkraft kennen Sie die lohn-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen und Vorgaben. Dieser Lehrgang vermittelt die Grundlagen und aktuellen gesetzlichen Vorgaben und trainiert die Abrechnung und Meldung von Lohn und Gehalt.
Inhalt:
Die Vorbereitung des Arbeitsverhältnisses – Aufgaben der Personalverwaltung
- Merkmale des Arbeitnehmers, Abgrenzungen und Sonderfälle
- Unterlagen des Arbeitnehmers, Meldung des AN bei der SV
- Einrichtung des Lohnkontos, Meldung beim Finanzamt
Behandlung laufender Bezüge – Auswirkungen der jeweiligen Lohnsteuerrichtlinien
- Unterscheidung laufender und einmaliger Bezüge
- Besteuerung von Lohn- und Gehaltsempfängern
- Erhebung der SV-Beiträge und Umlagen
- Die vermögenswirksamen Leistungen
- Lohnfortzahlung bei Krankheit und Urlaub
- Pfändung von Lohn, Freigrenzen
- Beginn und Ende der Tätigkeit
Die Sachbezüge
- Die Sachbezugsverordnung
- Pauschalisierung von Sachbezügen
- Behandlung von Abfindungen
- Vervielfältigungsregelungen bei Pauschalversteuerung
- Behandlung einmaliger Sachbezüge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Ersatz von Werbungskosten
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- Grundlagen Arbeitsrecht (IHK),
- Personalmanagement (IHK) und
- Lohn- und Gehaltsabrechnung (IHK)
und sichern Sie sich Ihren anerkannten Abschluss für den nächsten Karriereschritt in der Personalarbeit.
Fördermöglichkeit über den Weiterbildungsscheck
Hinweis: Beantragung des Schecks muss vor Anmeldung erfolgt sein!
Weitere Veranstaltungen:
Lehrgang | Personalmanagement
Lehrgang | Grundlagen Arbeitsrecht
Seminar | Lohn- und Gehaltsabrechnung Kompakt